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            Hochtaunus · Main-Taunus · Wetterau Frankfurter Allgemeine Zeitung, 

            19.12.2006, Nr. 295, S. 53 









      Nach vielen Bewerbungen eine Stelle gefunden

      Selbsthilfe im Taunus vermittelt Jobs an sonst Chancenlose

       

      lat. MAIN-TAUNUS-KREIS. Die Aussicht auf eine Arbeit war minimal. Seit 

      zehn Jahren war die medizinisch-technische Assistentin nicht mehr in ihrem 

      Beruf tätig, außerdem mußte sich die alleinerziehende Mutter um einen 

      behinderten sechs Jahre alten Sohn und eine zehn Jahre alte Tochter 

      kümmern. Ihr "Selbstbewußtsein sei ganz, ganz unten" gewesen, sagt sie im 

      Rückblick auf ihre Situation vor einem Jahr, zumal ihr Mann sie und die 

      Kinder kurzerhand habe sitzenlassen. Ungezählte Bewerbungsschreiben habe 

      sie abgeschickt, aber in ihrem Beruf habe es fast keine Stellen gegeben, 

      und als Verkäuferin habe sie keine Chance gehabt, weil die Betriebe 

      niemanden einstellten, der nicht im Schichtdienst arbeiten könne. Die 

      Zweiunddreißigjährige zählte "zu Menschen mit besonders schweren 

      Vermittlungshemmnissen", die eben nur minimale Jobchancen haben. Aber sie 

      hat doch noch eine Chance erhalten - und genutzt. Die Vermittlung hat 

      Linda Koall, Projektleiterin der Selbsthilfe im Taunus (SiT), ermöglicht. 

      Sie hilft in jenen Fällen weiter, wo ein Broterwerb auf dem ersten 

      Arbeitsmarkt fast unmöglich erscheint.



      Durchschnittlich 25 dieser Problemfälle aus dem Kreis der 

      Hartz-IV-Empfänger betreut Koall im Jahr. Meist seien es alleinerziehende 

      Mütter, und meist seien sie hochmotiviert und wollten ernsthaft einen 

      Arbeitsplatz finden, wie Koall berichtet. Die Klientinnen seien oftmals 

      Opfer von Gewalt geworden, seien traumatisiert, mutlos; andere hätten hohe 

      Schulden und wüßten nicht, wie sie diese abtragen sollten. Nötig sei eine 

      genaue Betrachtung jedes Einzelfalls. Die Frauen seien zwischen 18 und 62 

      Jahre alt, manche hätten die Schule nur fünf Jahre besucht, andere seien 

      hochqualifiziert, und zwei von drei Arbeitsuchenden seien länger als zehn 

      Jahre nicht mehr berufstätig gewesen. Die meisten müßten sich obendrein 

      noch alleine um die Kinder kümmern.



      Dabei habe sich gezeigt: Wenn es mit Hilfe flexibler Arbeitszeiten 

      gelinge, die Betreuung der Kinder zu sichern, gebe es kaum zuverlässigere 

      und zufriedenere Mitarbeiterinnen als diese Frauen. Die 32 Jahre alte 

      medizinisch-technische Assistentin beispielsweise schulte zur 

      Altenpflegerin um und fand eine Stelle. Sie entwickelte sich zur 

      geschätzten Kraft, obwohl sie morgens eineinhalb Stunden später als ihre 

      Kolleginnen anfange, weil der Schulbus den behinderten Sohn erst um acht 

      Uhr abhole, sagt Koall. Freilich seien Partner nötig, die sich auf solche 

      Arrangements auch einließen. Ihr komme jede Vermittlung wie ein kleines 

      Wunder vor, obwohl sie öfter als gedacht erfolgreich sei, sagte Koall. 16 

      der 25 arbeitsuchenden Frauen seien in diesem Jahr in den ersten 

      Arbeitsmarkt vermittelt worden. Sie seien beispielsweise als Bürokauffrau 

      oder auch als Küchengehilfin tätig.



      Die "paßgenaue Vermittlung" ist nach Einschätzung von Monika Fuchs, 

      Leiterin der beruflichen Integration bei der Selbsthilfe im Taunus, eine 

      wesentliche Voraussetzung für den Erfolg. Koall könne etwa auf die 

      Unterstützung von Schuldnerberatern wie Psychologen zurückgreifen. Den 

      neun Frauen, die in Koalls "Obhut" noch keinen Arbeitsplatz gefunden 

      hätten, fehle keineswegs das Engagement. Sie seien vielmehr nach 

      grauenhaften Erlebnissen "so fix und fertig und zerschunden", daß sie erst 

      Schritt für Schritt wieder Selbstvertrauen in die eigenen Möglichkeiten 

      fassen müßten.

       

       

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